Das Münchner Team (Prof. Dr. Stephan Kaiser, Ricarda Rauch, Bianca Littig) und das Reutlinger Team (Prof. Dr. Arjan Kozica, Dr. Daniel Thiemann, Madlen Müller) sind in den letzten Wochen mit 5 weiteren Unternehmen in die digitale Arbeitswelt gestartet. Somit werden nun bereits 6 Unternehmen (Eissmann, Mayser, Datadruck, Landeshauptstadt München Branddirektion, amasol AG, Riedl) mit den im Projekt DigiTraIn entwickelten Beratungsinstrumenten auf ihrem Weg in die digitale Transformation begleitet. Nach dem Kennenlernen der eigenen digitalen Arbeitswelt und der Entwicklung einer unternehmensspezifischen Vision, werden in den nächsten Schritten der Status Quo der digitalen Arbeitswelt im Unternehmen erfasst (mit dem Digitalisierungsindex), individuelle Entwicklungsziele strategisch erarbeitet (mit dem Digitalisierungskompass), sowie notwendigen Handlungsschritte abgeleitet (mit der Transformationsagenda) und anschließend evaluiert. Damit führt DigiTraIn den bisher beschrittenen Weg fort, die wissenschaftlich entwickelten Instrumente stets in die Unternehmensrealität zu bringen und praktisch anzuwenden.